Comune di Monte Argentario

Concorso pubblico per esami per la copertura di n. 1 (un) posto a tempo pieno ed indeterminato di istruttore amministrativo informatico, con riserva per i volontari delle ff.aa. ai sensi dell’art. 1014, commi 1 e 4 e dell’art. 678, comma 9, del d.lgs. n. 66/2010 e ss.mm.ii..

Avvisi di indizione alle procedure di selezione interna per l'attribuzione degli incarichi di Elevata Qualificazione ex. art. 16 del ccnl "funzioni locali" del 16/11/2022 per l’indivuazione dei responsabili dei vari settori

Avviso di mobilità volontaria esterna, ai sensi dell’art. 30 del D.Lgs. n. 165/2001 e SS.MM.II., per la copertura di numero 3 posti di “Istruttore di Vigilanza" (ex categoria C) CCNL funzioni locali del 16/11/2022, con rapporto di lavoro a tempo pieno ed indeterminato

Avviso di procedura di selezione pubblica mediante presentazione di manifestazioni di interesse alla nomina di componente del Nucleo di Valutazione del Comune di Monte Argentario (Gr) per anni 3

Concorso pubblico per esami per la copertura di n. 1 posto a tempo pieno ed indeterminato di Funzionario amministrativo

Avviso di selezione comparativa interna per progressione verticale ai sensi dell’art. 52 comma 1 bis d. Lgs. 165/2001, riservata al personale di ruolo del Comune di Monte  Argentario, per la copertura di n. 1 posto a tempo pieno e indeterminato profilo iItruttore Amministrativo (progressioni tra le aree ex art. 13, comma 6, del ccnl 16/11/2022 c.D. “straordinarie”) da assegnare al servizio Polizia Locale.

Avviso pubblico finalizzato all’individuazione di commissari esperti da designare quali componenti della commissione esaminatrice del concorso pubblico per soli esami per la copertura a tempo pieno ed indeterminato di numero 1 (una) unità di personale con qualifica di Dirigente Amministrativo di cui al CCNL del personale dell’Area Funzioni Locali del 17/12/2020 presso il comune di Monte Argentario (GR)

Avviso pubblico finalizzato all’individuazione di commissari esperti da designare quali componenti della commissione esaminatrice del concorso pubblico per soli esami per la copertura a tempo pieno ed indeterminato di numero 1 (una) unità di personale con qualifica di Dirigente Tecnico di cui al CCNL del personale dell’Area Funzioni Locali del 17/12/2020 presso il comune di Monte Argentario (GR)

Concorso pubblico per esami per la copertura di n. 1 posto a tempo pieno ed indeterminato di Dirigente Amministrativo

Avviso pubblico per la copertura ex art. 110, comma 1, del d.Lgs. 267/2000 di n.1 iIcarico triennale di Dirigente Contabile a tempo pieno e determinato da incardinare presso l’Area pianificazione finanziaria del Comune di Monte Argentario (GR)

Bando di concorso pubblico per esami per la copertura di n. 1 posto a tempo pieno ed indeterminato di Dirigente Tecnico

Avviso di selezione comparativa interna per progressione verticale ai sensi dell’art. 52 comma 1 bis d. lgs. 165/2001, riservata al personale di ruolo del comune di monte argentario, per la copertura di n. 2 posti a tempo pieno e indeterminato profilo istruttore amministrativo (progressioni tra le aree ex art. 15 ccnl 16/11/2022 c.d. “ordinarie”) da assegnare all’ area servizi alla persona – settore 1 (servizi demografici)

Avviso di selezione comparativa interna per progressione verticale ai sensi dell’art. 52 comma 1 bis d. lgs. 165/2001, riservata al personale di ruolo del comune di monte argentario, per la copertura di n. 1 posto a tempo pieno e indeterminato profilo istruttore amministrativo (progressioni tra le aree ex art. 15 ccnl 16/11/2022 c.d. “ordinarie”) da assegnare all’ area pianificazione territoriale – settore 2 (ufficio catenaria).

Avviso di selezione comparativa interna per progressione verticale ai sensi dell’art. 52 comma 1 bis d. lgs. 165/2001, riservata al personale di ruolo del comune di monte argentario, per la copertura di n. 1 posto a tempo pieno e indeterminato profilo istruttore amministrativo (progressioni tra le aree ex art. 15 ccnl 16/11/2022 c.d. “ordinarie”) da assegnare all’ area servizi alla persona – settore 1 (ufficio servizi sociali).

Avviso di selezione comparativa interna per progressione verticale ai sensi dell’art. 52 comma 1 bis d. lgs. 165/2001, riservata al personale di ruolo del comune di monte argentario, per la copertura di n. 1 posto a tempo pieno e indeterminato profilo istruttore amministrativo (progressioni tra le aree ex art. 15 ccnl 16/11/2022 c.d. “ordinarie”) da assegnare all’ area progettazione territoriale e urbana – settore 2.

Avviso di selezione comparativa interna per progressione verticale ai sensi dell’art. 52 comma 1 bis d. lgs. 165/2001, riservata al personale di ruolo del comune di monte argentario, per la copertura di n. 2 posti a tempo pieno e indeterminato profilo funzionario di vigilanza (progressioni tra le aree ex art. 13, comma 6, del ccnl 16/11/2022 c.d. “straordinarie”) da assegnare al servizio polizia locale.

Avviso di selezione comparativa interna per progressione verticale ai sensi dell’art. 52 comma 1 bis d. lgs. 165/2001, riservata al personale di ruolo del comune di monte argentario, per la copertura di n. 1 posto a tempo pieno e indeterminato profilo funzionario contabile (progressioni tra le aree ex art. 13, comma 6, del ccnl 16/11/2022 c.d. “straordinarie”) da assegnare all’area pianificazione finanziaria - settore 1 (ufficio economato).

Bando di concorso pubblico per titoli ed esami per la formazione di una graduatoria finalizzata all’assunzione a tempo determinato a carattere stagionale – profilo professionale “istruttore di vigilanza” area degli istruttori del ccnl “funzioni locali” del 16/11/2022

Avviso pubblico di selezione, per soli titoli, ai fini della formazione di una graduatoria per il conferimento degli incarichi di “Rilevatore esterno per il censimento permanente della popolazione e delle abitazioni 2024 ed altre indagini Istat per il triennio 2024/2026”

Avviso di mobilita’ volontaria esterna, ai sensi dell’art. 30 del d.lgs. n. 165/2001 e ss.mm.ii., per la copertura di un posto di dirigente tecnico con rapporto di lavoro a tempo pieno ed indeterminato